Baños sin barreras en Hondarribia 2012 (cartas al director)

Fecha: 10/09/2012

La hora

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http://www.diariovasco.com/v/20110130/al-dia-sociedad/alertan-virus-informaticos-usan-20110130.html

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Fecha: 30/01/2011


AL DÍA

Las redes sociales se están convirtiendo en uno de los ganchos preferidos de los ciberdelincuentes 

30.01.11 - 03:43 - 

VASCO PRESS | BILBAO.

Las redes sociales se han convertido en el método de moda para distribuir amenazas informáticas. En los últimos tres días la compañía bilbaína de seguridad informática Panda Security ha detectado dos nuevos programas maliciosos (malware) en internet que utilizan Facebook como cebo para infectar los ordenadores. Los dos malwares se conocen con los nombres de Asprox.N y Lolbot.Q. El primero de ellos es un troyano que llega al ordenador a través del correo electrónico. El objetivo es engañar al usuario diciéndole que su cuenta de la red social Facebook está distribuyendo correo no deseado (spam) y que por ese motivo y por su seguridad, sus claves han sido modificadas. El e-mail incluye un documento de Word falso con la supuesta nueva contraseña de usuario. Sin embargo, este archivo con el nombre 'Facebook_details.exe' es un gusano que al ejecutarse descarga otro fichero sin que el usuario se dé cuenta. De esa forma convierte el equipo informático en un 'lanzador' de spam.

Lolbot.Q se distribuye a través de programas de mensajería instantánea como MSN o Yahoo!, mostrando un mensaje que incluye un enlace malicioso. Tras pinchar en él, se descarga un gusano que «secuestra» la cuenta de Facebook del usuario. Al intentar acceder a la red social, el usuario recibirá un mensaje que le informa de que su cuenta ha sido suspendida y para volver a activarla debe rellenar una encuesta. Para incentivar su participación, la supuesta encuesta ofrece la posibilidad de ganar un iPad, un iPhone 4 o un miniordenador portátil. Luego, el malware le solicitará un número de móvil para enviarle la nueva cuenta de Facebook. Sin embargo, el usuario recibirá un bombardeo de mensajes de datos que tendrán un coste de 8,52 euros semanales.

Abuelos y nietos

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Estar solo sawabona

Me encanto

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Autos Electricos

No todos los niños son iguales

Asociación Aurreratu Elkartea de Hondarribia

Muchas veces conocemos asociaciones de fuera y no conocemos las mas cercanas. Esto me ha pasado a mi hoy, buscando noticias sobre deporte adaptado me he encontrado con Aurreratu Elkartea que es una asociación de madres/padres de niñ@s con necesidades especiales.

Y la podeis encontrar en el siguiente enlace: http://www.aurreratuelkartea.org/castellano/quienes.htm y

también tiene una revista Aurreratu y te la puedes descargar en la misma Web. Pincha en el enlance: http://www.aurreratuelkartea.org/castellano/proyectos.htm

Espero que os guste.

Un saludo.

Ana O.

El Burn Out es una patología severa

Publicado en: Fecha: / /2008

El Burn Out es una patología severa, relativamente reciente, que está relacionada con el ámbito laboral y el estilo de vida que se lleva. Es un trastorno emocional provocado por el trabajo y conlleva graves consecuencias físicas y psicológicas cuando el fenómeno se somatiza. La ansiedad o la depresión y dan origen a numerosas bajas laborales.
A veces se puede experimentar astenia y agitación al mismo tiempo (tics nerviosos, temblor de manos); palpitaciones; taquicardia y pinchazos en el pecho; aumento de la tensión arterial; dolores musculares, sobre todo en la zona lumbar; cefaleas; problemas digestivos; trastornos del sueño e inapetencia sexual.
Estos síntomas terminan invadiendo la vida social y familiar del afectado, que opta por aislarse y quedarse solo.
Una de las principales características del síndrome es que se produce en profesiones que uno ha elegido libremente, es decir, son más vocacionales que obligatorias.
El problema surge cuando los horarios no les permiten solucionar todo lo que quieren o que habían idealizado la profesión y la realidad no se parece en nada a lo que había imaginado que era.
Los bajos sueldos, los escasos incentivos profesionales o la pérdida de prestigio social son también factores que propician la aparición del Burn Out.
Las profesiones relacionadas con el mundo sanitario, de la educación o la administración pública suelen ser las que más incidencia reflejen en las estadísticas porque están en contacto con personas con problemas y suelen ser ellos los que deben solucionar esos problemas. La frustración se produce cuando ven que su trabajo no es productivo y sienten que su trabajo es baldío. Según datos recientes entre el 20% y el 30% de los médicos, profesores y policías locales padecen sus síntomas.
Una sentencia del Tribunal Supremo en el año 2000 reconoció este síndrome como una dolencia psíquica causante de periodos de incapacidad temporal y como accidente laboral.
En Universia hemos considerado que esta patología debe darse a conocer para que no se extienda como una epidemia por todos los centros de trabajo. El desconocimiento y su negación fomentan que se padezca y, por ello, es fundamental dar a conocer medidas preventivas, sus tipos, fases y los recursos legales de los que disponemos para hacerle frente.